Training Middle Management als nieuwe uitdaging

Optimaal functioneren tussen directie en uw team

Alleen als maatwerktraining beschikbaar. Meer info>>

Opleidingsduur
2 dagen

Prijs
Prijs op aanvraag

Beoordeling
8,5

LinkedIn groep

Inleiding training Middle Management als nieuwe uitdaging

MM_tussenmens

Middle managers zijn vaak zeer gemotiveerde medewerkers die de kans hebben gekregen om leiding te geven. Ze hebben talent, veel vakkennis en de juiste mentaliteit. Toch blijkt er in de praktijk meer nodig te zijn om als middle manager goed te kunnen functioneren. De middle manager vervult een spilfunctie, waarbij organiseren, communiceren en motiveren belangrijke nieuwe vaardigheden zijn. De middle manager maakt een veranderingsproces door, waarbij de oude waarden van de medewerker moeten plaatsmaken voor nieuwe vaardigheden. Niet langer uitvoerend bezig zijn, maar juist anderen stimuleren het werk te doen. Nadenken over de lange termijn, coachen, delegeren en verbeteringen doorvoeren. Sluit dit aan bij uw leerwensen? Schrijf u dan direct in.

Voor wie is de training Middle Management?

De training Middle Management als nieuwe uitdaging is geschikt voor middenmanagement, managers, bedrijfsleiders en afdelingshoofden die hun algemene managementkennis en managementvaardigheden willen aanscherpen. Veel deelnemers geven na de training met verbazing aan dat ze een complete omslag hebben gemaakt om nu een betere manager te worden.

Wat ontwikkel ik?

Deze training heeft als belangrijkste doel om van de deelnemers slagvaardige managers te maken, die zelfverzekerd zijn en weten hoe ze hun functie succesvol kunnen uitoefenen. De cursus helpt bij het veranderingsproces van medewerker naar manager, waarbij de nadruk ligt op vaardigheden als communicatie, organisatie, leidinggeven, coachen, delegeren en motiveren. Daarnaast vergroot de deelnemer het inzicht in belangrijke managementvaardigheden als structuur aanbrengen en het vertalen van directiebeleid naar de afdeling.

Wie mijn trainer?

De training wordt gegeven door een praktijkgerichte managementtrainer die zelf veel ervaring heeft opgedaan in het bedrijfsleven.

Aanvullende informatie


Programma

De spilfunctie van de middle manager

  • Het veranderingsproces van medewerker naar leidinggevende
  • Verantwoordelijkheid nemen en geven
  • Van korte naar lange-termijn-denken
  • De kunst van het loslaten
  • Structuur aanbrengen, duidelijkheid creëren
  • Grip op uw tijd en uw taken
  • Managen van problemen van anderen
Functioneren als veelzijdig leidinggevende

  • Zelftest over uw stijl van leidinggeven: hoe komt u over?
  • Instructie geven, duidelijk zijn in wat u verwacht
  • Coachen, de kracht van vragen in plaats van zeggen
  • Ondersteunen, zelfvertrouwen geven als klankbord
  • Delegeren, anderen verantwoordelijk maken
  • Het effect van uw (non-verbale) communicatie
  • Omgaan met emoties en conflicten
  • Oefenen in groepjes met praktijkcases

Sluit dit aan bij uw leerwensen? Schrijf u dan direct in.

Onze aanpak

MM_tussenmensDe training bestaat uit 2 dagen met een week tussen de trainingsdagen in. De tijden zijn van 10.00 uur tot 17.00 uur. Uiteraard wordt de koffie, thee en lunch voor u verzorgd.

Bij IMK Opleidingen begint het leren al direct na de inschrijving. Wij bieden u een breed leerconcept, waarvan de training de kern vormt. Via ons online leerplatform kunt u vooraf aan de slag met een digitale preview van het lesmateriaal en een voorbereidingsopdracht. De training zelf is bijzonder interactief. Zelfanalyses, oefeningen, discussies en ervaringsuitwisseling maken het leerproces persoonlijk en zeer praktijkgericht. Tussentijds en na afloop heeft u via Leren Online contact met uw medecursisten. Tot zes weken na de training kunt u bovendien gebruik maken van e-coaching met uw trainer, als u hulp wenst bij het toepassen in de werksituatie.


Deelnemers aan het woord

Training Middle Management als nieuwe uitdaging

“Ik kan me nu beter verplaatsen in die ander”

Arnold van Dijk - King Converting
Logistiek manager
Edwin Zwang | Middle management opleiding

Training Middle Management als nieuwe uitdaging

“Ik weet nu dat ik nog meer kan loslaten, zonder dat ik daarmee de controle verlies.”

Edwin Zwang - Florensis
Teeltspecialist

Lees meer ervaringen »


Beoordelingen

Training Middle Management als nieuwe uitdaging wordt gemiddeld beoordeeld met een 8.5 uit 10 op basis van 32 ervaringen die geschreven zijn door deelnemers.


Investering

MM_tussenmens

Het all-in tarief per deelnemer bedraagt € 895,-
Tariefsopbouw: lesgeld € 710,- / lesmateriaal € 75,- / locatiekosten € 110,- (2 dagen)
Alle bedragen zijn exclusief btw.

Betaling

Na inschrijving ontvangt u de factuur per e-mail. Plaatsing geschiedt op volgorde van betaling. De factuur dient uiterlijk 30 dagen vóór aanvang van de training, cursus of opleiding te zijn voldaan. De betalings- en annuleringsvoorwaarden kunt u hier lezen in pdf.

Overige informatie

Waarom IMK Opleidingen?

  • Praktisch, plezier, resultaat!
  • Hoge klanttevredenheid
  • Volledig toegespitst op uw praktijk
  • Praktijkgerichte trainers
  • Vandaag geleerd is morgen toegepast