Nieuws
Kim_Personeelsplanning (1)

HR Management

Blog Kim: Hoe talentontwikkeling een hoge werkdruk kan verminderen
Corona en de krappe arbeidsmarkt zorgen voor een te hoge werkdruk. Kim wil talentontwikkeling inzetten om daar iets aan te doen.
Blog
Blog - diversiteit op de werkvloer - IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: Diversiteit op de werkvloer – Deel 2
Het personeelsbestand vertoont steeds meer diversiteit. In deze blog deelt Kim haar oplossingen voor een betere communicatie onderling.
Blog
Diversiteit op de werkvloer - Blog Kim - IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: Diversiteit op de werkvloer – Deel 1
Door de krappe arbeidsmarkt wordt het personeelsbestand van Kim steeds diverser. In deze blog vertelt Kim haar uitdagingen die zij ervaart.
Blog
Blog Kim - Werving en selectie in een krappe arbeidsmarkt

HR Management

Blog Kim: Werven op een krappe arbeidsmarkt vraagt om een nieuwe aanpak
Werving en selectie in een krappe arbeidsmarkt, hoe doe je dat succesvol? In deze blog deelt Kim haar nieuwe ontwikkelde aanpak.
Nieuws
Kim & DISC – IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: Hoe DISC helpt bij het faciliteren van thuiswerken
DISC inzetten als HR-instrument om thuiswerken te faciliteren. Elke DISC-kleur kent zijn eigen uitdagingen en behoeftes. Lees hier hoe HRM’er Kim ermee aan de slag ging.
Nieuws
Kim van Alphen HR-adviseur - terugblikken en vooruitkijken - IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: In 2022 aan de slag met talentontwikkeling op een krappe arbeidsmarkt
HRM’er Kim blikt terug op een bewogen jaar en maakt plannen voor 2022. Haar focus: talentontwikkeling van huidig en nieuw personeel.
Nieuws
Kim van Alphen – IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: Eerste hulp bij werkstress
HRM’er Kim is bezig met de week van de werkstress. Medewerkers trekken niet snel aan de bel, dus ze richt zich tot leidinggevenden.
Nieuws
Kim - Coronatijd - IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: In coronatijd gaat niets zoals verwacht
HRM’er Kim is blij met haar wendbare reorganisatie-team. Want als ze er middenin zitten, wordt alles weer helemaal anders. Lees haar blog.
Nieuws
Blog HRM Kim - Reorganiseren - IMK Opleidingen

HR Management

Blog Kim: Nu moeten er toch echt mensen uit
HRM’er Kim heeft nooit een reorganisatie meegemaakt en stort zich op de research. Dan krijgt ze een tip. Lees haar blog.