Inleiding Verzuimgesprekken, tactiek en vaardigheden

Je wilt het ziekteverzuim terugdringen en laag houden. Jouw persoonlijke contact is hierbij van grote invloed. Hoe blijf je in gesprek en zorg je voor goed inzicht in de vaak complexe achtergronden van het verzuim? In deze workshop ga je aan de slag met gespreksvaardigheden die bijdragen aan werkhervatting en herstel.

Voor wie is de training Verzuimgesprekken, tactiek en vaardigheden?

Deze training is speciaal voor (personeels)managers, ondernemers en leidinggevenden die op een positieve en effectieve manier contact willen onderhouden met zieke werknemers.

Wat ontwikkel ik?

In deze training leer je:

  • Regie te voeren in het contact met de zieke werknemer
  • Goed te communiceren én samen te werken met de bedrijfsarts
  • Doelen en tactieken te bepalen voor de gesprekken
  • Vaardigheden te hanteren voor de verschillende contactmomenten en gesprekken
  • Een bedrijfsstrategie bij ziekteverzuim te ontwikkelen

Overige informatie

Wil je van gedachten wisselen over de ontwikkeling van teams of de koers van jouw organisatie? Neem gerust contact op voor een oriënterend gesprek.  Bel 0172 - 42 34 56 of mail naar [email protected].

Programma

Op basis van de leerwensen vult de trainer het programma verder in. Wat in ieder geval aan bod komt:

  • Rechten en plichten in kader van verzuimbegeleiding en preventie
  • Moeilijke situaties en valkuilen
  • Vertrouwen winnen en aansluiten bij persoonlijke situatie van de zieke werknemer
  • De juiste vragen stellen
  • Activeren
  • Regie voeren
  • Verschillende contactmomenten, do’s & don’ts

Deze training is alleen beschikbaar als maatwerktraining.

Klik hier voor meer informatie.

Deze training is alleen beschikbaar als maatwerktraining.

Klik hier voor meer informatie.

Wil je van gedachte wisselen over de ontwikkeling van teams of de koers van jullie organisatie? En wil je weten wat de kosten hiervoor zijn? Neem gerust contact op met een van onze studieadviseurs voor een oriënterend gesprek.  Bel 0172 – 42 34 56 of mail naar [email protected]

8 / 10
10 juli 2015
Loes de Esch-Logister
Incompany training Verzuimgesprekken, tactiek en vaardigheden
Zeer leerzaam, goede handvaten gekregen. Prettig dat de groep niet te groot was!
9 / 10
7 juli 2015
Jacqueline Huizenga-van der Heide
Incompany training Verzuimgesprekken, tactiek en vaardigheden
Prima. Zaten herkenbare situaties in en het heeft wel heel erg te maken met de aanwezige deelnemers.
Bekijk alle reviews voor Incompany training Verzuimgesprekken, tactiek en vaardigheden »

Onze aanpak

Bij IMK Opleidingen begint het leren al direct na de inschrijving. Wij bieden jou een breed leerconcept, waarvan de training de kern vormt. Via ons online leerplatform kun je vooraf aan de slag met een digitale preview van het lesmateriaal en een voorbereidingsopdracht. De training zelf is bijzonder interactief. Zelfanalyses, oefeningen, discussies en ervaringsuitwisseling maken jouw leerproces persoonlijk en zeer praktijkgericht. Tussentijds en na afloop heb je via Leren Online contact met jouw medecursisten. Tot zes weken na de training kun je bovendien gebruik maken van e-coaching met je trainer, als je hulp wenst bij het toepassen in je werksituatie

Leren doe je niet alleen in een leslokaal

Een opleiding of training staat bij IMK Opleidingen niet op zichzelf. Met de IMK Leerweg halen jouw medewerkers zoveel mogelijk uit hun training en blijft het effect zichtbaar. Vanaf het moment dat ze zijn aangemeld tot een jaar na de laatste lesdag worden ze geprikkeld en geïnspireerd om zichzelf verder te ontwikkelen. Gedragsverandering heeft tijd nodig om te verankeren en de IMK Leerweg faciliteert dat. Trainer Christine legt het hieronder uit.