DISC in de praktijk: motiveren

13 juli 2017

Hoe kunt u de ander het beste inspireren? Hoe krijgt u iemand gemotiveerd? We hebben de praktische tips per stijl in een handig overzicht geplaatst.

D-Stijl

• Laat de D stijl zelfstandig werken, niet teveel ‘managen’
• Geef meerdere opties, de D wil zelf kunnen kiezen
• Zorg voor uitdagingen want de D wil ‘winnen’

I-Stijl

• Geef de I ‘sociale ruimte’, omgang met anderen is belangrijk voor de I
• Prijs de I regelmatig en het liefst ook in bijzijn van anderen
• Ondersteun de I in de planning en details van het werk

S-Stijl

• Geef de S de mogelijkheid om te kunnen samenwerken, een belangrijke schakel in een team
• Waardeer de S voor de inspanningen, geduld, loyaliteit en betrouwbaarheid
• Geef de S de tijd om de dingen eerst af te maken alvorens met iets nieuws te beginnen

C-Stijl

• Gebruik van de expertise en accuraatheid van een C
• Geef ruimte en tijd zodat de C hoogwaardig werk kan afleveren
• Beloon de C voor de geleverde prestaties

 

---

Wat is uw natuurlijke manier van doen?
Wat is uw communicatie stijl?
Wat zijn uw onbewuste drijfveren?

Maak hier gratis jou beknopte Q4 DISC gedragsanalyse

Tijdens onze trainingen en opleidingen krijgt u inzicht in uw eigen gedrag en in dat van anderen door middel van het Q4 DISC profiel. Meer weten? Lees hier hoe het profiel in de praktijk wordt toegepast.

Persoonlijk advies

Neem contact op met onze studieadviseurs via 0172 – 42 34 56. Ze adviseren u graag.

Bron: onze samenwerkingspartner Q4 Profiles