Inleiding workshop Duurzame inzetbaarheid in de praktijk
Onder duurzame inzetbaarheid verstaan wij dat mensen qua gezondheid, geschiktheid, motivatie en flexibiliteit zo lang mogelijk beschikbaar zijn om betaalde arbeid te verrichten met meer werkplezier, minder ziekteverzuim en een hoge arbeidsproductiviteit. Duurzame inzetbaarheid is dus niet alleen van belang voor werknemers, maar ook voor het bedrijfsresultaat.
Voor wie
Deze workshop is bestemd voor iedereen die bezig is met duurzame inzetbaarheid van mensen. Veelal zijn dat managers, HR functionarissen of MKB ondernemers.
Wat ontwikkel ik?
Na deze workshop weet u precies hoe u binnen uw eigen organisatie aan de slag kunt met duurzame inzetbaarheid en heeft u antwoord op de volgende vragen:
- Welke onderwerpen horen bij duurzame inzetbaarheid?
- Wat is de rol van de werknemer?
- Wat is de rol van de werkgever?
- Hoe beleid te vertalen naar concrete maatregelen en praktische stappen?
- Welke interventies horen erbij?
- Wat is nodig in welke loopbaanfase?
- Wat zijn de voordelen voor de organisatie?
- Hoe kan ik het toepassen in de dagelijkse praktijk van mijn organisatie?
Wie is mijn trainer?
Deze workshop staat onder leiding van Yvonne Hogt en Gunie du Chatinier: twee praktijkgerichte hrm-professionals die brede kennis van en ervaring hebben het thema duurzame inzetbaarheid. Zij zijn tevens de ontwikkelaars van deze workshop.
