Inleiding De preventiemedewerker;
Hoe en wat?
Op 1 juli 2005 is de nieuwe Arbowet ingegaan. De vernieuwing vindt plaats om een aantal redenen. In de eerste plaats is het noodzakelijk de wetgeving in overeenstemming te brengen met de Europese kaderrichtlijnen, met name de verplichte aansluiting bij de Arbodienst. Een andere reden voor de wetswijziging is reductie van regels en conflicten in de verschillende soorten wetten.
De verplichte aansluiting brengt de Arbodienst, volgens het Europees hof, in een te bevoorrechte positie en werkt beleid in de hand waarbij bedrijven hun zorgplicht over de schutting gooien. Om de verantwoordelijkheid terug te brengen waar hij hoort, bij de bedrijven, stelt de wetgever voor om binnen bedrijven een preventiemedewerker aan te stellen.
Het IMK biedt deze cursus aan in samenwerking met Etop.
Programma . rol van de Preventiemedewerker
. Risico Inventarisatie en Evaluatie
. Arbowet
. voorlichting
. werkplekadvies en instructie
. tips verslaglegging
. advies persoonlijke ontwikkeling
Voor wie U heeft de taak van Preventiemedewerker op zich gekregen, wat nu? Wilt u zich professionaliseren, dan adviseren wij u verder te kijken naar de leergang.
Wilt u eerst inzicht krijgen in de randvoorwaarden dan kunt u deze eendaagse basismodule volgen.
Trainers De training wordt gegeven door een ervaren Etop-trainer die regelmatig met gecompliceerde Arbozaken te maken heeft.
Wat leer ik
Na het volgen van deze dag kent u de taken en verantwoordelijkheden van de preventiemedewerker binnen uw bedrijf.
Werkwijze Er wordt gewerkt in kleine groepen van gemiddeld 8 deelnemers, het maximum is 12. De werkwijze kenmerkt zich door veel interactie zoals ervaringsuitwisseling, discussies en oefeningen.
Het IMK biedt deze cursus aan in samenwerking met Etop.
